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发布时间:2023-04-23 01:07:57
发布来源:考而思
摘要:曼彻斯特大学人力资源管理专业是一个实用的,介绍发展中国家或转型期国家的哲学、价值观,政策和实践人力资源管理(人力资源管理)的知识,。
现在为了能够出国留学选择一个好的学校,很多的学子在出国留学前,都选择预科课程,下面就是曼彻斯特大学人力资源专业咨询预习课程的介绍,文中介绍了曼彻斯特大学人力资源专业概述、课程目的、曼彻斯特大学预科申请条件、预科优势,感兴趣的学子可以了解一下。
曼彻斯特大学人力资源专业咨询预习课程详解
曼彻斯特大学人力资源管理专业是一个实用的,介绍发展中国家或转型期国家的哲学、价值观,政策和实践人力资源管理(人力资源管理)的知识,。
曼彻斯特大学人力资源管理专业课程的目的是;
提高学生对当代人力资源领域发展的知识,并且能够批判性地进行评价。
开发发展中国家的人力资源管理的重要性。
开发一系列私人和非营利组织的人力资源管理相关技能。
发展自主学习能力完成相关论文。
曼彻斯特大学预科课程需要历时一年,曼彻斯特大学预科主要以课堂教学、辅导、IT实验室、实践及个体研究等形式进行教学。教学中学生被成小组,课堂充满活力、知识与大家积极的参与。课程开始会有一个入门周,让学生对课程内容及,曼彻斯特大学的学术研究有一定了解。26周的教学后会有测试与评估,然后便是一段假期。
曼彻斯特大学预科申请条件:
学术要求:高中毕业
语言要求:雅思成绩不低于5.5,生命科学预科课程要求雅思不低于6.5
其他要求:17周岁及以上
曼彻斯特大学预科优势:
1. 质量得到保证的大学认可课程;
2. 世界一流的设备;
3. 达到大学水平的学习环境;
4. 曼彻斯特大学本科学位课程的有条件录取名额;
上面就是关于曼彻斯特大学人力资源专业咨询预习课程的全部介绍,学子打算学习人力资源专业可以先申请预科学习,它为学子出国留学提供了有力的保障,了解更多关于曼彻斯特大学人力资源专业的内容,欢迎咨询考而思的老师。
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