英国了解和管理有效的小组和团队LUBS5399MUnderstanding and Managing Effective Groups and Teams课程介绍

了解和管理有效的小组和团队

LUBS5399M

Understanding and Managing Effective Groups and Teams

学习目标

　　课程目标：

　　了解和管理有效的小组和团队课程的总体目标是向学生提供与有效小组和团队的设计相关的关键问题的深入知识，这些组织小组和团队与显著的有效性测量有关。

　　课程内容：

　　1、群体行为的基础

　　2、群体发展的阶段

　　3、群体属性(角色、规范、控制和异常)

　　4、群体认知(决策、规则、信息共享、群体过程得失、群体决策辅助、共享认知)

　　5、团队的类型

　　6、团队组成和流程

　　7、成功团队的创建(包括团队领导)

　　8、团队建设辅助工具

　　9、多团队系统

　　实践教程和案例研究将与理论教学相结合，以加强学习和评估技能。该课程使用与团队成果和团队流程相关的讲座、讨论、实践练习和评估，以支持学生培养批判性评估设计方案的能力。

　　学习成果：

　　完成课程学习后，学生将能够：

　　1、识别、描述和讨论群体行为、发展和决策。

　　2、批判性地评估团队组成和流程，并提取有效团队的特征。

　　3、批判性地评估组织行为理论、模型和概念的知识，以何种方式，以及在何种程度上，能够在不同的文化和企业背景下对有效的小组和团队的发展和管理做出贡献。

　　4、有效运用分析和批判性思维技能。

　　5、以口头和书面形式表达和反思自身学习。

　　6、在环境中部署适当的团队工作和沟通技能。

　　7、确定并讨论团队工作的社会和文化敏感性。

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